UZMANMUHASEBE
Menü
Pratik Bilgiler / Sosyal Güvenlik

Çalışma izni olmaksızın çalışan/çalıştırılan yabancılar ile bildirim yükümlülüğünün ihlali halinde uygulanacak idari para cezaları

Kaynak: İSMMMO
PRATİK BİLGİLER • SOSYAL GÜVENLİK

Çalışma İzni Olmaksızın Çalışan/Çalıştırılan Yabancılar İçin İdari Para Cezaları (2026)

6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu uyarınca, çalışma izni olmadan çalışan veya çalıştırılan yabancılar ile bildirim yükümlülüğüne uymayanlara 2026 yılında uygulanacak idari para cezaları.

İhlalin Niteliği (Fiil) 2026 Ceza Tutarı (TL)
Çalışma izni bulunmayan yabancıyı çalıştıran işverenlere
(Her bir yabancı için)
102.504,00 TL
Çalışma izni olmaksızın bağımlı çalışan yabancıya 40.978,00 TL
Çalışma izni olmaksızın bağımsız çalışan yabancıya 82.011,00 TL
Bildirim Yükümlülüğüne Aykırılık:
Kanunda öngörülen bildirim yükümlülüğünü süresi içinde yerine getirmeyen bağımsız ve süresiz izinle çalışan yabancı ile yabancı çalıştıran işverene (Her bir yabancı için)
6.806,00 TL

Önemli Açıklamalar

  • Tekrar Hali: 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu'nun 23. maddesi hükmü uyarınca; yukarıda sayılan fiillerin tekrarı halinde idarî para cezaları bir kat artırılarak uygulanır.
  • Yeniden Değerleme: 5326 sayılı Kabahatler Kanunu'nun 17. maddesinin 7. bendi uyarınca; idarî para cezaları her takvim yılı başından geçerli olmak üzere o yıl için tespit ve ilân edilen yeniden değerleme oranında artırılarak uygulanır.
  • Küsurlar: İdari para cezasının hesabında bir Türk Lirasının küsuru dikkate alınmaz.
2026 YILI YENİDEN DEĞERLEME ORANI: % 25,49